1.与相关岗位协作开展学院实验室设备、多媒体技术、信息化技术等软硬件设施的培训、宣传与推广工作；

2.与相关部门合作开展学院教师数字素养能力的赋能培训工作；

3.负责数智赋能培训的效果监测与评估工作；

4.负责校园网络教学资源及其平台的管理、“微课”等相关比赛的组织与管理工作；

5.配合完成学院重大活动的视频录制工作；

6.负责部门的科研管理与组织工作；

7.负责社会合作相关事项；

8.负责部门公众号等自媒体的运营；

9.负责本部门学生助理招聘与管理；

10.完成领导交办的其他工作。